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中心医院创先争优活动着力于“五个提升”

来源:中心医院   作者:马辰英   时间:2010-07-23   浏览次数: ?【字体:

近日,中心医院党委紧紧围绕 “创先争优促发展,强企富工做贡献”这一主题,突出创建先进党组织这一主要内容,着力于“五个提升”,扎实推进创先争优活动

一是着力于提升医院管理水平。继续举办中层干部管理理念培训班,创办院刊《管理学苑》,制定出台《控费管理办法》,加大抗菌药物使用管理力度,全面实行新的综合绩效管理办法,设计实施电子病历,研究制定单病种临床路径,努力提升医院管理水平,让新管理与新大楼、新环境、新发展相适应。

二是着力于提升医疗服务质量。继续做好医疗质量管控,强化三级查房制度,规范医护交接班制度。继续深化医疗质量安全专项检查活动,定期进行医护质量考评,加强“三基”考核及病历质量考评,严格控制药品比例,积极开展科研项目,争取使医疗服务品质有一个质的飞跃。

三是着力于提升品牌影响力。主要是服务品牌与特色技术品牌,继承和发扬部队优良传统,坚持“以情感动患者,用心呵护健康”的服务理念,进一步净化院风行风,廉洁行医,礼貌待患,积极推行优质护理服务流程,努力重塑具有十七局医院特色的服务品牌。同时,大力储备高质量人才,加大人才培养力度,进一步将科室细分,努力打造太原市有一定影响力的重点专科1至2个,扎实推进人才强院,特色兴院的战略进程。

四是着力于提升医院市场份额。打好服务牌、价格战,制定出台各类就医优惠办法,在服务好集团内部职工家属的同时,积极加强与周边乡镇卫生院联系,以低廉的价格,优质高效的服务守住忠诚客户群。选拔任用有能力关系广的同志开发拓展医疗业务。积极做好120急救点落户工作,抢占更大的市场份额。

五是着力于提升医院发展软实力。继续深化医院文化建设,加强党员职工日常教育管理,坚持“质量建院、人才立院、学科兴院、技术强院、环境美院、文化塑院”的发展思路,着力打造“救死扶伤、忠于职守、一丝不苟、精益求精、爱岗敬业、乐于奉献、文明行医”的医疗团队,全力培育员工“一切为了十七局”的共同价值观念。通过创先争优活动的开展,不断增强党支部和广大党员的创造力、凝聚力、战斗力,促进医院更好更快发展。

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